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J.P.Returns株式会社(JPリターンズ)

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職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は?
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は?
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

  • 労働時間について

    勤務時間2021年12月15日  公開

    休憩時間が取れない、拘束時間が長い、という口コミを見ましたが実際はどうなのでしょうか。

    実態はこうです
    部署、時期により勤務時間は異なりますので一概には言えませんが、弊社におきましては平均すると1日2時間程度の残業であり、不動産業界では一般的な水準かと存じます。しかし、一般的であるとは言え、弊社では2時間の残業が常態化することを良しとしておりません。長時間従業員を拘束しないよう、全社員の勤務時間を管理するシステムを入れ、各部署長が集まる会議で定期的に社員の残業時間進捗を報告し、改善の余地に関して話し・・・続きを読む
  • ワークライフバランスについて

    ワーク・ライフ・バランス2021年12月15日  公開

    ワークライフバランスという考えは一切ない、という口コミを見たのですが、実際はどうなのでしょうか。

    実態はこうです
    弊社では年間120日以上の休日があり、仕事のオン、オフを切り替える事は可能です。有給取得率も高く、余暇を楽しむ社員は多くおります。もし取得できなかった場合も有給買取制度をご用意しております。フレックス出勤を導入し、ワークライフマネジメントを支援したりと、随時従業員の働きやすい環境づくりを進めておりますが、さらなる満足度向上のために社員のモチベーションを上げるような制度の充実に向けて尽力して参ります・・・続きを読む
  • 残業時間について

    残業2021年12月15日  公開

    残業時間が凄まじく、定時の19時に帰る事は不可能。という口コミを見たのですが、実際はどうなのでしょうか。

    実態はこうです
    部署、時期により勤務時間は異なりますので一概には言えませんが、弊社におきましては平均すると1日2時間程度の残業であり、不動産業界では一般的な水準かと存じます。また、ノー残業デーを導入しており、働く時は働き、休む時は休み、メリハリよく取り組む社員は多くおりますので、定時に帰ることは不可能ではございません。ですが、どうしても繁忙期はございますので、その期間に2時間を超えることもあり、業務効率がまだ未熟・・・続きを読む
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