正社員 一般社員 20代以下 男性 1年未満
2024年12月11日 投稿
色々なことに挑戦している所に魅力を感じる。
イワタニ山陽株式会社
LPガス・石油・建設・環境・生活関連
広島県広島市安芸区中野1丁目7番2号
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現職社員の声
企業の方針・経営陣
正社員 管理職(部長未満) 50代 男性 21年以上
2024年12月11日 投稿
現場を知っている人がいる
正社員 一般社員 40代 女性 7-10年
2024年12月11日 投稿
同業他社と比べて、事業展開の幅を広く手掛けている所。
正社員 管理職(部長以上) 50代 男性 21年以上
2024年12月11日 投稿
様々な考え方を持つ方の融合
正社員 一般社員 20代以下 男性 4-6年
2024年12月11日 投稿
企業方針が定期的に変わる。
正社員 一般社員 40代 男性 21年以上
2024年12月11日 投稿
情報社会に対応したサービスを提供している
正社員 管理職(部長以上) 50代 男性 21年以上
2024年12月11日 投稿
経営に携わる方の交代がある程度あることで偏った経営、方針とならない点
正社員 一般社員 40代 男性 1年未満
2024年12月12日 投稿
働きやすい環境をつくって頂いているのを非常に感じます。
正社員 管理職(部長未満) 40代 男性 16-20年
2024年12月12日 投稿
法令遵守、社員の家族優先
正社員 一般社員 20代以下 男性 1-3年
2024年12月12日 投稿
いろいろな事業を行っている。
正社員 一般社員 30代 男性 4-6年
2024年12月12日 投稿
組織が確立されているので、私情が入っていると感じたことはありません。疑問に思ったことを質問した際は会社としてきちんと回答してくれます。
正社員 一般社員 30代 男性 7-10年
2024年12月12日 投稿
現場の社員の意見を聞いてもらえる
正社員 一般社員 40代
2024年12月12日 投稿
良くも悪くも親会社の方針が反映されるところ。
正社員 一般社員 50代 女性 4-6年
2024年12月12日 投稿
常に先を見据えられている所
正社員 一般社員 30代 女性 7-10年
2024年12月12日 投稿
人口減少に伴い衰退していく業種であると理解した上で、この先も業績を伸ばしていくために何が必要か考えて方針を考えているところ
正社員 一般社員 50代 女性 7-10年
2024年12月12日 投稿
安全第一を掲げているところ
正社員 一般社員 20代以下 男性 1-3年
2024年12月12日 投稿
ライフラインの一環として大きな将来性があると思います。
正社員 一般社員 50代 男性 7-10年
2024年12月13日 投稿
将来的な危機に関して積極的に取り組んでいると思う
正社員 一般社員 30代 男性 11-15年
2024年12月13日 投稿
一時期より社員の声を聴いてくれるようになった。
正社員 管理職(部長以上) 50代 男性 16-20年
2024年12月13日 投稿
事業戦略
正社員 一般社員 50代 女性 16-20年
2024年12月13日 投稿
社員の事情も考慮してくれる
正社員 一般社員 30代 男性 1-3年
2024年12月13日 投稿
新しいことにチャレンジする姿勢
正社員 管理職(部長未満) 40代 男性 11-15年
2024年12月14日 投稿
親会社のブランド力
正社員 管理職(部長未満) 40代 男性 11-15年
2024年12月15日 投稿
営業社員に仕事の意識を植え付けられており、素晴らしいと思います。
正社員 管理職(部長未満) 50代
2024年12月15日 投稿
将来を見据えた行動だと思います。
正社員 管理職(部長以上) 40代 男性 16-20年
2024年12月16日 投稿
安定している企業だと思います。
正社員 一般社員 40代 女性 7-10年
2024年12月16日 投稿
定期的に直接お話をする機会を頂けるので企業方針等を直接確認する事が出来ます。
正社員 一般社員 30代 男性 7-10年
2024年12月16日 投稿
ボトムアップ
正社員 一般社員 20代以下 男性 1-3年
2024年12月16日 投稿
給料をあげてくれる
正社員 一般社員 30代 女性 1年未満
2024年12月17日 投稿
面談があり直接話ができる機会があること。
正社員 一般社員 50代 女性 21年以上
2024年12月17日 投稿
前向きに事務所全員で取り組む姿勢
正社員 管理職(部長以上) 40代 男性 16-20年
2024年12月17日 投稿
努力を惜しまなければ、聞く耳を持って下さる方が多いと感じる。
正社員 一般社員 40代 男性 16-20年
2024年12月17日 投稿
会議のあとは、必ず飲み会がある所
正社員 管理職(部長未満) 50代 男性 21年以上
2024年12月18日 投稿
社員の意見を聞き入れていただき、社員を大切にしていただける。
正社員 一般社員 40代 男性 11-15年
2024年12月20日 投稿
社会情勢に応じて経営方針を決定しているところ
正社員 一般社員 30代 男性 11-15年
2024年12月20日 投稿
地域貢献を考えているところ