休日出勤について 休日・有給休暇 2023年10月25日 公開 休日出勤は多いのでしょうか? 実態はこうです 休日出勤が発生するのは年1~3回程度の販売店のイベントがある場合などで、頻度としては多くはないかと存じます。なお、社員には不要な休日出勤をしないよう周知しており、やむを得ない場合や、上記イベント時以外の休日出勤は発生しないようにしています。また、休日出勤をする場合は、振替休日を100%取得できます。1カ月ほど経過しても振替休日を取得していない社員には声をかけ、速やかに申請していただいております。
働き方について 休日・有給休暇 2023年10月25日 公開 フレックスタイム制やリモートワークは導入していますか。 実態はこうです 職種によって実施が難しい職種もある為、基本的にはフレックスタイム制やリモートワークは実施しておりませんが、やむを得ない事情がある場合にはリモートワークを認めております。弊社は2023年度における女性社員の比率が75.8%と高く、産前産後休暇・育児休業の取得率は2020年度から100%を達成し続けております。さらに、会社に申し出のあった社員の時短勤務利用率も100%です。各自のライフステージなどに合・・・続きを読む
有給について 休日・有給休暇 2023年7月24日 公開 有給は使えるのでしょうか。取得率はどの程度ですか。 実態はこうです 弊社では有給休暇の取得を推奨しており、直近の有給取得率は49%です。弊社としてこの数字に満足しているわけではなく、有給取得率の向上に向けて日々改善を図っています。公平性を保つ為、特定部署の勤務シフトの提出スケジュールにあわせ、役員含む全社員が1か月前の有給申請を行っております。ですが、突発的な病気やトラブルなど事情がありお休みが必要な場合、ご希望に応じて有休を使用して頂いております。また、5日間の・・・続きを読む