残業時間の削減について
職場環境 2026年8月19日 公開
ワークライフバランスを大切にして働きたいと考えています。残業に対する考え方や、業務効率化に向けた貴社の取り組みについて教えてください。
実態はこうです
スーパーマーケットという事業特性上、繁忙期などには残業が発生する側面があるのは事実です。しかし弊社では「長時間労働を是としない」という強い決意のもと、経営層からの発信や上長のフォローを含め、全社を挙げてメリハリのある働き方の実現に取り組んでおります。給与におきましては、等級に応じて月25時間から40時間の固定残業代を設定しております。これは役職が上がり役割や責任が重くなることに応じた処遇であり、該･･･続きを読む