
上長との面談について
評価2025年12月25日 公開

「上長との面談が一方的で、意見を聞いてもらえない」という口コミを見ました。実際の面談の運用はどのようになっていますか?
実態はこうです
弊社では、年2回の人事考課実施時に、評価に対するフィードバック面談の機会を設定しております。この面談では評価結果を一方的に伝える場ではなく、評価に対する説明の他、悩みや疑問、不安の解消、今後の努力の方向性について話し合うことを目的としています。本人と上長が・・・続きを読む

評価2025年12月25日 公開

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研修・教育・フォロー体制2025年12月25日 公開

「研修がエリアごとに実施されるため、同期と会えない」という口コミを見ました。実際の状況はいかがでしょうか?

評価2025年12月25日 公開

評価・昇給制度が不明瞭であるという口コミを見ました。実際はどうでしょうか?