採用体制について
採用について2023年7月12日 公開
少し前ですが「採用体制が整っていない」という口コミを見ました。今はどうなのでしょうか。
実態はこうです
ご質問をいただきありがとうございます。
一般職（弊社では総合職社員を指します）の採用面接はベテランの経験者が担当しており、専門的なスキルが求められる技術職に関しては面接マニュアルを設けています。
さらに、一部のグループ会社では担当者を増やし、採用体制を拡充しています。
一方、グループとしては面接レベル向上など現状の課題を真摯に受け止め、さらなる体制の強化を図るべきと考えています。
今後も面接マニュアルの整備・充実などにグループ全体で取り組んでまいります。
