口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

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  独身寮について

  福利厚生・手当2024年9月26日  公開

  

  「独身寮は比較的新しく、設備が充実していて立地条件も良い。利用費も格安」と聞きました。入寮条件などを教えてください。

  実態はこうです

  このようなご意見があったこと、大変嬉しく思います。独身寮を設けているのは、地方から入社した社員の経済的負担を軽減するためです。また、本社から近い場所で生活できるようにすることで、ワーク・ライフ・バランスをしっかり確保してほしいという願いも込めています。独身寮は、申請時に28歳未満であれば誰でも利用できます。自宅からの距離に制限は設けておりませんので、出身が近郊の場合でも希望すれば誰でも利用可能で、･･･続きを読む

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  ワーク・ライフ・バランスについて

  ワーク・ライフ・バランス2024年9月26日  公開

  

  ワーク・ライフ・バランスが取れるか気になります。実際の社員の様子を教えて下さい。

  実態はこうです

  社員は本社であれば8時、支店であれば9時に出勤しています。退勤は定時である午後5時(支店であれば午後6時)または、30分程度の残業をして退勤する社員が大半です。平日でも余暇があるため、各々の趣味に興じたり、社員同士で交流を図ったり、各々が思い思いの過ごし方をしています。以下で過ごし方の一例をご紹介いたします。・会社が法人契約をしている本社隣のフィットネスジムに通ったり、仕事終わりのランニングを楽し･･･続きを読む

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  14連勤がある？

  休日出勤2024年9月26日  公開

  

  「部門によっては14連勤も普通にある」という投稿を見たのですが、本当でしょうか。

  実態はこうです

  勤怠管理を行っている人事部で改めて確認いたしましたが、そのような事実はございません。弊社は完全週休2日制で、上司の指示または承認がなければ休日出勤はできません。職種により休日出勤が発生することもございますが、頻度はごく稀で設計、生産、工事などの部門については繁忙期や緊急対応時(大雨などの災害時)に発生する可能性があります。休日出勤をした後は、就業規則に則り代休・振替休日の取得もしくは休日出勤手当の･･･続きを読む