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株式会社東急コミュニティー

・マンションライフサポート事業 ・ビルマネジメント事業 ・リフォーム事業

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  • 社員へのフォローについて

    フォロー体制について2024年3月18日  公開

    業務面の指導だけでなく、社員1人1人の精神面のサポートやフォローを行う制度や体制はございますか?

    実態はこうです

    日頃業務に関連するOJT担当と、同業種の業務経験のある別部署のメンターを設置し、精神的なサポート・フォローを行っております。

    新規入社の方においては、OJT担当には相談できないことなども想定され、部署の垣根を越えたメンターを定めることで、部署では相談しづらいことを相談できる環境を整備し、定着支援を行っております。

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