口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は？
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は？
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

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  社員へのフォローについて

  フォロー体制について2024年3月18日  公開

  

  業務面の指導だけでなく、社員１人１人の精神面のサポートやフォローを行う制度や体制はございますか？

  実態はこうです

  日頃業務に関連するOJT担当と、同業種の業務経験のある別部署のメンターを設置し、精神的なサポート・フォローを行っております。新規入社の方においては、OJT担当には相談できないことなども想定され、部署の垣根を越えたメンターを定めることで、部署では相談しづらいことを相談できる環境を整備し、定着支援を行っております。･･･全文を読む（全156文字）

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  育休取得者の人数

  産休育休について2024年3月18日  公開

  

  「産休育休の取得実績がある」という口コミを見ましたが、実際に産休育休を取得した人はどれくらいいらっしゃるのでしょうか？

  実態はこうです

  有給休暇、育休は取得しやすい環境にあります。直近では男性育休の取得推進を行っておりまして、管理職向けの研修や従業員への周知に力を入れ、取得者が増えております。今後においては、男性育休取得期間の長期化を検討しております。･･･全文を読む（全109文字）

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  クラブ活動について

  福利厚生について2024年3月18日  公開

  

  福利厚生の一環で「クラブ活動ができる」という口コミを見ましたが、本当でしょうか？どのようなクラブ活動がありますか？

  実態はこうです

  当社では、福利厚生の一環として、ゴルフ練習場、フットサル場、フィットネスクラブが無料または特別料金で利用できます。また、有志で集まった社員たちで構成されている「クラブ活動」も活発に行われており、会社から活動費の補助も行なっています。具体的には、以下のクラブがございます。＜クラブ活動＞・テニス部・野球部・ゴルフ部・フットサル部・スキー部・バレーボール部・ジョギングクラブ・華道部などクラブ活動に関して･･･全文を読む（全259文字）