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リゾートトラスト株式会社

会員権事業、ホテルレストラン事業、ゴルフ事業、メディカル事業、シニアライフ事業、その他の事業

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職場環境の実態

「新卒や中途の採用や面接内容」「平均年収やボーナスなど給与について」「休日出勤の有無」「離職率」などの実態は?
「有給の取得率」「育休・産休の取得状況」「会社独自の制度」などの制度の状況は?
など職場環境の評判・口コミに対して、実際の制度から改善への取り組み、結果に至るまで継続してご報告・ご紹介いたします。

  • 体力勝負かどうかについて

    職場環境2024年7月4日  公開

    「ホテル職は体力勝負」との口コミを見ました。スタッフの負担軽減のための取り組みはありますか。

    実態はこうです
    確かに、「ホテル職は体力勝負」というイメージが強いかもしれません。繁忙期には残業が重なることもございますが、スタッフの負担軽減と業務効率の向上を目指し、さまざまな取り組みを行っています。まず、スタッフの負担削減のためのデジタルトランスフォーメーション(DX)の一環として、業務の多くをデジタル化・自動化いたしました。DX化により、業務効率を大幅に向上させています。DXについては以下の記事でも記載して・・・続きを読む