単身赴任者向けのサポートについて
福利厚生・社内制度・研修2026年10月30日 公開
転勤等に伴い、家族と離れて暮らす単身赴任者に対する支援制度について教えてください。
実態はこうです
ご質問をいただきありがとうございます。
弊社では、単身赴任中の社員が離れて暮らすご家族との大切なつながりを保ち、定期的に団らんの時間を過ごせるよう、各種手当や手厚い帰省旅費の補助や別居手当などの支援制度を設けています。
帰省の際の交通費サポートとして、月4回を基本とし、帰省にかかる往復交通費を実費で全額支給する帰省旅費の制度があります。
これは新幹線や特急などの乗車券・特急券も支給対象です（※グリーン料金は除く）。
また、社員本人が自宅へ帰省するだけでなく、配偶者が赴任先を訪問される場合の交通費も、この制度の対象となっています。
なお、以下のページでも帰省旅費について説明しておりますので、ぜひご覧ください。
※社員のプライベート充実のために設けた旅行に関する福利厚生について
参照：
社員のプライベート充実のために設けた旅行に関する福利厚生について - 株式会社JR西日本レールテックの評判・口コミ
実家への帰省旅費を支援する「ふるさと帰省旅費」制度など、旅行に関して充実したサポートがあると聞きました。それぞれの対象者…
また、転勤等に伴い、ご家族の教育や介護、配偶者の勤務地の都合など、やむを得ない事情により単身赴任となる社員に対しては、ご家族の居住地と本人の居住地との距離が100km以上の場合、月額50,000円の別居手当を支給しています。
今後もライフステージの変化にかかわらず、社員とご家族の生活をしっかりと支え、誰もが安心して長く活躍できる職場環境づくりに努めてまいります。