有給取得率について
有給休暇について2024年5月13日 公開
「有給をとっても出社してくる社員が多い」という口コミを見ましたが、実態はいかがでしょうか？御社の有給取得状況や、有給取得率を上げるための取り組みについて教えてください。
実態はこうです
ご質問をいただきありがとうございます。
まず、「有給をとっても出社してくる社員が多い」とありますが、現在は改善されておりますので事実ではございません。
約10年前はそのようなこともあったかと思いますが、現在は有給中に出社する社員はおりませんのでご安心いただければと存じます。
現在の弊社全体の有給取得率は、以下の通りです。
＜弊社全体の有給取得率（2020年～2022年）＞
2022年度：85.4％
2021年度：69.1％
2020年度：74.6％
有給取得率を上げるための取り組みとして、毎年年初に「年間カレンダー」を作成しております。カレンダーをもとに、全従業員が「1年間の有給取得予定日を事前申請する」という流れになっております。
従業員が計画的に有給を取れるように、毎年年初の段階で、早めに各自の有給取得予定日を決定しております。
また、有給取得率を上げるためには、有給が取得しやすい風土や雰囲気づくりも重要だと考えております。「有給を取得することは”悪”ではない」という風潮が社内で醸成されておりますので、有給を取得しやすい環境になっているかと思います。
引き続き、社員が長く安定的に働けるような体制の構築に努めてまいる所存です。
