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株式会社PEO

国内製造系アウトソーシング事業

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  • 派遣先でのトラブル対応について

    オフィスについて2023年2月14日  公開

    派遣先で人間関係のトラブルになった場合はどうすればよいでしょうか。

    実態はこうです

    ご質問ありがとうございます。

    派遣先で人間関係のトラブルが発生した場合は、担当している支店や営業担当者に伝えていただくようにお願いいたします。

    営業担当者だけでは解決に至らない時は、社員と営業担当者、派遣先の責任者で情報を共有し、解決策を話し合います。

    その後、三者または当事者同士を含めた四者で話し合いをおこなうことが多くございます。

    もちろん弊社からも日頃トラブルが発生していないか確認を取るようにしていますが、社員の皆様からも声を挙げていただくようにお願いしております。

    当事者間で解決が難しい場合は、解決に向けて動きますので、是非お声がけください。

    なお、弊社はハラスメントを一切容認しておりません。現場においてもハラスメントが発覚した場合は、断固たる態度で対応してまいります。

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