社内の人間関係について
職場環境2024年12月2日 公開
「雑談が少ない」という口コミを見ました。業務中であれば当たり前のように思いましたが、人間関係が気になっています。良好でしょうか。
実態はこうです
- 回答者
- 戦略統括部 統括マネージャー 栗林芳雄
2007年、中途入社。入社時より戦略統括部に所属している。入社当初は会計に対する強みを生かして経理・財務・労務をおこなっていたが、その後、人事・経営企画・法務に業務の主軸がうつり、圧倒的な顧客支持をうけるWell-beingビジネスの創出に注力している。
ご質問をいただきありがとうございます。
業務中は業務に集中しているスタッフが多く、業務外の話をすることはあまりありません。
その分、業務時間外では、当社が実施する納涼会や懇親会などのイベントで、スタッフ同士が積極的にコミュニケーションを取っており、良好な人間関係の構築に繋がっているかと存じます。
また、他部署のメンバーとの交流を深める目的で開催したシャッフルランチ会は「おいしい食事と共に楽しい会話が広がった」とスタッフから好評であり、人間関係の構築に効果的な会であることを実感しています。
ランチ会の詳しい様子は以下でご覧いただけます。
社内の交流については、以下の記事でも詳しく紹介しています。
ご興味がある方はぜひご覧くださいませ。
社内の交流について - 株式会社オズ・インターナショナルの評判・口コミ
「社内での交流やコミュニケーションが少ない」との投稿を見たのですが、会社として取り組んでいる施策はありますか。