社内の人間関係について
社風・人間関係2026年7月23日 公開
部署内や社員同士のコミュニケーションを円滑にしたり、意見交換がしやすい環境づくりのためにどのような工夫をされているのか教えてください。
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
当社では、部署内の社員同士のコミュニケーション円滑化を図るために、原則2か月に1回、職場懇談会を開催しています。
職場懇談会は、業務改善のアイデア・意見等を積極的に吸い上げる場であるとともに、活気に満ちた職場整備と職場内での各種問題の発生防止を図ることを目的としています。
また、同じグレード（職階）の社員が全国から集まる対面での集合研修を行っています。
集合研修では、グループ討議等も行っており、部署の垣根を越えた社員同士のコミュニケーションの場となっています。
さらに、乗用車向け部品や商用車向け部品など、共通の業務テーマを持つ社員や同じ職種の社員が集まり、様々な意見交換の場となる会議等も不定期に行っています。
今後も社内コミュニケーションを円滑にするための施策に取り組み、風通しの良い職場環境づくりに努めてまいります。