【お茶の井ヶ田株式会社】キャリアアップが望めない
企業について2022年7月21日 公開
昇給は役職が上がる（店長以上）以外になく、店長になるにも3年ほど時間がかかるという口コミを見たのですが、事実でしょうか。
実態はこうです
ご質問ありがとうございます。
店長になるのにかかる時間ですが、まず店長候補の対象者は、大卒で2年目、高卒は4年目以降となります。
また本人が辞退しない限り5年目で、ほぼ店長昇格の対象となります。
店長に昇格する機会があるのは、新店舗のOPEN時や店長に空席ができた場合です。
勤続年数をもとに本人のスキルと通勤距離を加味し、ES委員会で店長候補を絞ります。その後候補者の所属先のブロック長へ打診し、本人に意志確認をするという流れです。
ES委員会は現場のブロック長から3名と本部から3名のメンバーで構成されており、多方面から判断することでより公平な判断になるよう注意しております。
キャリアアップのための教育制度としては、1・2・3年目に社員向けに社会人としてのスキルアップ、販売職であれば接客のブラッシュアップのための社内研修を受けていただいております。
そのほか毎月2回、店長向けのスキルアップや情報共有を目的とした集合研修をZOOMで行っております。
キャリアアップの支援を含め、幅広くサポートいたしますのでご安心ください。
