口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

「正社員は連休をほぼ取れない」という口コミを見たのですが、実際どうなのでしょうか。

「仕事でミスをすると減給される」という口コミを見たのですが、本当でしょうか。

「パート社員の仕事内容は正社員とほぼ同じなのに、待遇面に格差がある」との口コミを見ました。実態はいかがでしょうか。

「不況の影響もあり、今後の事業展望は厳しいと思う」という口コミを見ました。貴社としては、どのようにお考えでしょうか。

「家庭と仕事の両立が難しく、家族の用事に参加できない」という口コミを見ました。産休を取得して復職するのは難しいのでしょうか？

「年功序列でエスカレーター式に昇進しただけの上司が多く、現場のフォローなど十分でない」という口コミを見ました。実態を教えてください。

「女性社員は多いが、店長などの役職者になっている人は少ない」という口コミを見たのですが、実際はいかがですか。

「年間休日が少ないのに、急な休日出勤を求められる」と口コミで見たのですが、本当ですか。

「いつの間にか社内のルールや方針が変更されていることが多い」という口コミを見たのですが、従業員に情報共有されないのでしょうか？

営業職を希望していますが、休日出勤はありますか？

「長時間残業をすると注意されるため、打刻せずに作業していた」と投稿にあったのですが、本当ですか。

「朝5時に出社する社員がいるなど、コンプライアンス意識が低い」という口コミがあったのですが、実態はいかがですか。

「社長自身の考えが現場に伝わっていない」と口コミにあったのですが、社長含む経営陣の方針などはどのように共有していますか？

「数字が足りないと追加受注を迫られる」という口コミを見たのですが、本当ですか。

「有休を取っている人を見たことがない」との口コミがありました。実際の有給の取得状況はいかがですか？

「唱和やラジオ体操など無駄だと思う文化がある」という口コミを見ましたが、経営方針や取り組みの目的などは全体に伝えていないのでしょうか。

「新入社員への教育が行き届いていない」との口コミを見ました。新入社員向けの教育はないのでしょうか？

「キャリアアップは不可能に近い」という口コミを見ました。社員のキャリアアップを支援する取り組みはないのでしょうか？

「所長や支店長に気に入られているかどうかで評価が左右される」との口コミを見ました。実態はいかがですか？

「残業時間が多い人もいれば少ない人もいる」という投稿を見たのですが、実態を教えてください。

「上司と友達感覚で話ができ、悩みごとも話しやすい雰囲気だが、プライベートの話もしなければならないほど距離が近すぎる」という口コミを見ました。本当でしょうか？

「年収が低い」という投稿があったのですが、小売業界全体と比べても低いレベルなのでしょうか？

「どれだけ成果を上げても、ほとんど給料が変わらない」という口コミを見ました。あまり昇給しないのでしょうか？

「日々の業務量が多い」という口コミを見たのですが、効率化などには取り組んでいないのですか？

小売業界は離職者が多いと聞いたのですが、定着率向上のために取り組んでいることはありますか？

「配送中に交通事故を起こすと、全従業員の前で反省文を発表させられる」という口コミを見たのですが、本当ですか？

「体力に自信がなければ仕事は厳しく、おすすめできない」という口コミを見ました。肉体労働が多いのでしょうか？