乗務職の評価について
年収・給与・評価2026年10月8日 公開
乗務職の評価制度について伺いたいです。安全運転に対する手当や、優良な方への還元策などを教えてください。
実態はこうです
日本運輸株式会社 総務課の松島です。貴重なご質問をいただきありがとうございます。
弊社では、乗務職の皆様が安全を第一に業務に取り組み、長く活躍していただけることを重視しています。
特に、安全運行に対する日々の取り組みを適切に評価し、毎月の給与に「安全運行手当」を支給しています。
また、毎月の手当だけでなく、賞与の支給額を算出する際にも、事故の有無や事故金額を査定項目としており、安全運行に対する取り組みを評価へ反映しています。
さらに、長く勤務していただいている方や、日々安全運行に努めている方への還元策として、「永年勤続表彰」と「優良乗務員表彰」もございます。
永年勤続表彰では勤続年数に応じて、優良乗務員表彰では無事故期間に応じて、表彰と報奨を行っています。
今後も、安全運行を乗務職に求める重要な役割の一つとして位置付け、日々の業務への取り組みや長年の貢献を適切に評価してまいります。