職種変更や異動について
部署の異動について2024年3月1日 公開
どうしても入社前後にギャップが生じてしまうこともあると思うのですが、職種変更や異動は可能でしょうか？
実態はこうです
ご質問をいただきありがとうございます。
職種変更や異動は可能でございます。
上長が随時、ミーティングを通じて、業務内容の見直しやキャリアについての相談を受け付けております。
また、職種変更や異動に関する希望については毎月ヒアリングしております。
なお、職種変更や異動を行うのは年に一度、4月のタイミングです。
実際に現場調理スタッフから営業職や食育部門、献立作成部門などへの異動実績がございます。
また、入社前後のギャップを発生させないよう、求人表に業務内容を詳細に記載し、採用時や面接時にも業務内容を詳しくお伝えするよう努めております。
もし入社後にギャップを感じた場合は、遠慮なくお申し出ください。
従業員の希望や今後のキャリアに適した環境を提供できるよう努めてまいります。
