配属中のサポート体制について
研修・教育・フォロー体制2026年2月16日 公開
フィールドパートナーとして配属された後、不安や悩みを相談できる環境は整っているのでしょうか。
実態はこうです
貴重なご質問をいただきありがとうございます。
弊社では、フィールドパートナーが不安や悩みを一人で抱え込まないよう、配属後のフォロー体制を重要視しております。
具体的には、定期的な上長・人事との面談を実施し、業務状況や不安、キャリアの希望を確認する機会を設けております。
また、日々の業務においても担当者が継続的にフォローを行い、気軽に相談できる関係づくりに努めています。
配属内容や職場環境についても、状況に応じて調整や見直しの相談が可能です。
フィールドパートナーは「配属されて終わり」のポジションではありません。
会社として継続的に関わり、本人の状況や成長に合わせて支援していくことを大切にしております。
今後も、より安心して働ける環境づくりに努めてまいります。