採用面接について
採用・面接2026年4月22日 公開
面接の雰囲気やプロセスについて教えてください。
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
一般社員（管理職未満）の面接の場合、採用部署から1～2名、総務部から1名が面接官として参加します。
面接の流れとしましては、自己紹介→会社と担当業務の説明→面接官からの質問→応募者からの質問となります。
担当者によって面接内容に差が出ないよう、進行は総務部が行います。
雑談を交えた和やかな雰囲気を心がけて面接を進めていきますが、スキルや経験を正しく把握するため、疑問点があれば深掘りして質問をさせていただくこともございます。
面接後に応募者から苦情の電話やメールをいただいたことはこれまでありませんが、もし気になる点がございましたら遠慮なく、本社総務部にご連絡ください。
今後も応募者の皆様が安心して面接に挑める雰囲気や環境づくりに取り組んでまいります。