教育体制が整っていない
研修体制について2020年5月18日 公開
「現場で学んでいくには限界があり、教育制度も手厚くない」という口コミを見たのですが、本当なのでしょうか。
検討中
株式会社堀内機械の担当金田です。教育体制に関する貴重なご質問をいただき有難うございます。
入社後3ヶ月の研修期間がありますので、基礎の部分は入社した社員全員に学んでいただき、その後の実務面につきましては全てOJTにて学んでいただいております。
そのため、部署によって体系化出来ていない部分もございますので、現在、部署共通の教育制度を整えている段階でございます。
