給与水準の向上について
年収・給与・評価 2026年8月12日 公開
社員の生活安定やモチベーション向上のため、給与水準の見直しやベースアップなど、会社としてどのような取り組みを行っているか教えてください。
実態はこうです
弊社では、社員の生活水準の維持とモチベーションの向上を重視し、継続的に給与水準の見直しを行っており、2024年度、2025年度の平均年収は570万円となります。給与改善の具体策として、2025年4月より「その他調整手当」を従来の月額1.8万円から2.8万円に増額し、さらに2026年4月からは月額3.6万円に増額しました。また、さらなる人事制度の強化を目指し、等級制度を見直す予定です。キャリアパスを･･･続きを読む
