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株式会社ハヤシ

管工機材事業・住宅設備機器事業・空調機器事業・不動産事業

滋賀県彦根市高宮町1666-3

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現職社員の声

休日・有休

正社員 一般社員 40代 女性 7-10年

2024年3月14日 投稿

休みがとりやすい
正社員 一般社員 30代 男性 11-15年

2024年3月14日 投稿

有給を取りやすい。有給以外にも年間休日もある。
正社員 一般社員 20代以下 男性 4-6年

2024年3月14日 投稿

ストレスなく休暇を取れるところ
正社員 一般社員 30代 男性 7-10年

2024年3月14日 投稿

有休は取りやすい環境にもあり、実際取得もしているので良いと思います。
正社員 一般社員 20代以下 女性 1-3年

2024年3月14日 投稿

有休、年休の申請はしやすい。
正社員 一般社員 40代 女性

2024年3月14日 投稿

周りと相談し無理なく取得できていると感じている。
正社員 管理職(部長未満) 50代 男性

2024年3月14日 投稿

希望日の調整がしやすい
正社員 一般社員 40代 男性 16-20年

2024年3月14日 投稿

日数は豊富
アルバイト・パート 一般社員 40代 女性 16-20年

2024年3月14日 投稿

休みがとりやすいので大変ありがたいです。皆さんのご協力のおかげだと感じております。
正社員 管理職(部長未満) 50代 男性 16-20年

2024年3月14日 投稿

休みを取りにくい雰囲気はなく皆自分のペースで所得出来ている
正社員 一般社員 30代 男性 11-15年

2024年3月14日 投稿

思った通りに有給をとれる点
正社員 一般社員 20代以下 男性 1-3年

2024年3月14日 投稿

休日の希望日に対して、柔軟に対応してもらえる
正社員 一般社員 30代 男性 7-10年

2024年3月14日 投稿

取りづらいという事は感じない。
正社員 一般社員 30代 男性 7-10年

2024年3月14日 投稿

年休が魅力的です。
正社員 一般社員 20代以下 男性 1-3年

2024年3月15日 投稿

有給休暇が取りやすい環境である
正社員 一般社員 30代 女性 4-6年

2024年3月15日 投稿

繁忙期以外は長時間の残業もなく、有給も希望日が比較的に取りやすいです。
契約社員 一般社員 50代 女性 16-20年

2024年3月15日 投稿

非常に取りやすいところ
正社員 一般社員 20代以下 女性 1-3年

2024年3月15日 投稿

休日が取得しやすい
正社員 一般社員 20代以下 男性 1-3年

2024年3月15日 投稿

土曜出勤がある代わりに自由に使える休みがある点
正社員 一般社員 40代 男性 11-15年

2024年3月15日 投稿

自分の業務内容は繁忙期と閑散期がはっきりしているので、いつでも有休を取得できるわけではないが、時期をきちんと考えれば、有休もとりやすく予定が立てやすい。
正社員 一般社員 40代 男性 4-6年

2024年3月15日 投稿

自分の時間をつくれる
正社員 一般社員 20代以下

2024年3月15日 投稿

計画有給があること
正社員 一般社員 20代以下

2024年3月15日 投稿

他の社員と重複していなければ自由に休みが取れる
正社員 管理職(部長未満) 50代 男性 16-20年

2024年3月15日 投稿

有給は取得しやすい環境だと思います。
正社員 一般社員 30代 女性

2024年3月15日 投稿

年休、有休があるので平日に休みを取りやすい。
正社員 一般社員 30代 男性 4-6年

2024年3月18日 投稿

お客様にご迷惑がかからない範囲であれば有給を取得しやすい環境だと思います
正社員 一般社員 50代 女性 11-15年

2024年3月18日 投稿

社内で調整がしやすい
正社員 一般社員 20代以下 女性 1年未満

2024年3月18日 投稿

事務員内での相談に上、休みがとりやすいと感じるところ
正社員 一般社員 20代以下 女性 4-6年

2024年3月18日 投稿

有給・年休が取りやすい環境であること
正社員 一般社員 20代以下 女性 1-3年

2024年3月21日 投稿

土曜出勤の代わりに年休制度があるところ、またそれを実行できるところ。
正社員 一般社員 30代 女性 4-6年

2024年3月22日 投稿

周りの先輩方が取るように促してくださるので取りやすいと感じます。
正社員 一般社員 30代 女性 11-15年

2024年3月22日 投稿

急な休みでも受け入れてもらえる、取りやすい環境だと思います。
正社員 一般社員 20代以下 男性 1-3年

2024年3月22日 投稿

土曜日出勤している分年休という制度があり、それを使って休めるが、有休を消化できずにいる。