報酬について
年収・給与・評価2023年1月10日 公開
「年収に不満がある」口コミを見ました。越後製菓の給与の実態について教えてください。
実態はこうです
ご質問ありがとうございます。
給与額・賞与額について詳細を申し上げることはできませんが、
弊社の「給与の考え方」についてできる限りお話できればと思います。
弊社は「利益貢献した社員へ支払う」「若くても能力がある社員へ支払う」「役職ではなく、能力に給与を払う。」
といった方針のもと給与額・賞与額を決定しております。
そのため、年次に関わらず成果によって昇給・昇格を決定いたします。
また、役職がついた社員に対しても役職給を支払っております。
まだまだ至らない点は多々あるかと存じますが、
精勤する社員が正当に評価される評価制度づくりに取り組んでまいります。
