正社員 一般社員 30代
2024年9月13日 投稿
e-ラーニング制度がある
北海道エネルギー株式会社
エネルギー提供、カーライフサポート
〒060-0031 札幌市中央区北１条東３丁目３番地 札幌スクエアセンタービル
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現職社員の声
福利厚生・社内制度・研修
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月13日 投稿
研修制度は良いと思います
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月13日 投稿
希望休が取れている
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
燃料のところで救われてます。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
資格習得等の講座がある
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月14日 投稿
旅行会が魅力
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月14日 投稿
eラーニングは空き時間に見ることができるので、魅力的だと感じる
正社員 一般社員 40代 男性
2024年9月14日 投稿
大企業であり、さすがに手厚いので満足です。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月15日 投稿
困ることがないことが良いことです。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月16日 投稿
普段行けないところに行ける
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月17日 投稿
福利厚生がしっかりしていることが魅力的だと思います。
正社員 一般社員 20代 女性
2024年9月17日 投稿
研修が多いところ
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月18日 投稿
暖房代が出る
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月18日 投稿
寮がある
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月18日 投稿
休みがきちんととれる
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月19日 投稿
寮のルールは別に考えて、社員寮があるのはいいと思う
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月19日 投稿
自分が体験したことがないものを学べる機会をもらってるので大変勉強になります
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月19日 投稿
研修などが豊富なところ
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月20日 投稿
皆んなで集まれる
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月14日 投稿
手当てなども充実してきてると思います
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月13日 投稿
産休や育休がとりやすいこと
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月13日 投稿
寮が楽しい
正社員 一般社員 30代 女性
2024年9月13日 投稿
暖房手当があるのは助かる
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月13日 投稿
e-learningが豊富
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月13日 投稿
食事付きの社員寮
正社員 一般社員 20代以下 女性
2024年9月13日 投稿
いつでも受講できるようにはなっている
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
仕事だけでは身につかない知識を得られる
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
研修で知識をつけられる
正社員 一般社員 20代 女性
2024年9月13日 投稿
特別休暇を使える
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
育休などの休みをきちんととれるところ
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月13日 投稿
社内研修は都合の良い時間に視聴できることです。
正社員 管理職（部長未満） 30代 男性
2024年9月13日 投稿
暖房手当ては本当に助かります。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
社割と保険割引
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
福利厚生は充実していてしっかりしている、研修に関しては普段関わらないSSやBLの方たちとお会いすることが出来るので相談や仕事の話で輪をひろげられる
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
不自由なく過ごせてる
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
従業員にとってメリットデメリットがちゃんとはっきりしている
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月13日 投稿
社内預金制度の利率と必要なときの取り出し易さ
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
普段気づかないようなことも研修で教えてもらい非常に役にたった
正社員 一般社員 40代 男性
2024年9月13日 投稿
育休の取得に積極的なところ
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
スキルアップに繋がるので嬉しい
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
社員割がある所
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月13日 投稿
様々な研修を行っていただいて、知識や販売の向上に役立っていると思う。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
車関係のものが社格になる。
正社員 一般社員 20代以下 女性
2024年9月13日 投稿
しっかりと後の自分に役に立つ研修があるところです
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
申し分ありません。
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月13日 投稿
社宅があるところ
正社員 管理職（部長未満） 30代 女性
2024年9月13日 投稿
色々な研修がある所が魅力だと感じます
正社員 管理職（部長未満） 30代 男性
2024年9月13日 投稿
一般レベルで充実してる。特出してるものはないかと。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
他の会社ではもらえない福利厚生があるところ
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月14日 投稿
時間があるときに自分で学びに行けるところ
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月14日 投稿
研修が増えて従業員のスキルアップに繋がっていると思います。
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月14日 投稿
自分のわからなかった問題を研修を通して学べる
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月14日 投稿
研修は参加させて頂く度に新しい学びがあるので魅力的です。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月14日 投稿
社員旅行
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月14日 投稿
男性の育休が取れれば魅力的だなと感じる
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月14日 投稿
燃料油や用品の社員価格の存在
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月14日 投稿
冬季間の暖房手当はとてもありがたいです。
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月14日 投稿
色んな事を分かりやすく研修で教えてくれる
正社員 一般社員 20代 女性
2024年9月14日 投稿
福利厚生がしっかりしている
正社員 管理職（部長未満） 30代 男性
2024年9月14日 投稿
休日がしっかり取れる
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月14日 投稿
まだ携わっていないことでも研修によって正しい予備知識をつけることができる。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月14日 投稿
手当などがしっかりあるところ。
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月14日 投稿
勉強になる
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月14日 投稿
福利厚生の会社の方針が詳しくわかる事。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月14日 投稿
ENEOS主催の研修は有意義に感じます。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月14日 投稿
福利厚生がしっかりしているところ
正社員 一般社員 20代
2024年9月14日 投稿
社内預金の利息が高いところ
正社員 一般社員 30代 女性
2024年9月15日 投稿
子供がいても働ける環境なのはありがたい
正社員 管理職（部長未満） 30代 男性
2024年9月15日 投稿
定期的に様々な研修があるので勉強になります
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月15日 投稿
好きな時間に見れる
正社員 管理職（部長未満） 30代 男性
2024年9月15日 投稿
社内研修制度が充実している
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月15日 投稿
有給が取れる所
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月15日 投稿
育休を取れるのは知っているが申請方法がわからない
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月15日 投稿
暖房手当金がでるところ。
正社員 一般社員 20代 女性
2024年9月15日 投稿
資格手当が出るところ
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月15日 投稿
しっかりしている
正社員 管理職（部長未満） 40代 男性
2024年9月15日 投稿
家族の時間が取りやすくなってると思う
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月15日 投稿
研修は、自分で学べる範囲以上の内容で、とても充実してます。
正社員 管理職（部長未満） 30代 男性
2024年9月15日 投稿
福利厚生に関しては特にない。研修は色々な形で実施をしていて勉強になる。
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月15日 投稿
しっかりしている
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月15日 投稿
いろんな研修がある
正社員 一般社員 20代 女性
2024年9月16日 投稿
周りを見ると育休、産休を取ってる人がいる
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月16日 投稿
研修を頻繁に行う事で、スタッフの意識に残りやすいので、良いと思う
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月16日 投稿
研修のおかげで知識も身につき実践にも生かせる所
正社員 管理職（部長未満） 30代 男性
2024年9月16日 投稿
暖房手当や扶養手当がしっかりいただけるところ
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月16日 投稿
自分のスキルアップなどに研修が分かりやすく教えてくれるところ
正社員 管理職（部長未満） 30代 男性
2024年9月16日 投稿
研修制度自体は良いと思います
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月16日 投稿
手厚い福利厚生はもちろん、新人、若手の知識を深めるための研修は大事なことだと思う
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月16日 投稿
ネットを使ったり他のssの人達との交流研修はとても良い勉強になるのでそこが魅力的だと思います
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月16日 投稿
福利厚生がしっかりしているところ。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月16日 投稿
研修も色々なものがあり自分の能力になる所です
正社員 一般社員 30代 女性
2024年9月17日 投稿
研修内容がわかりやすい
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月17日 投稿
eラーニングで受けられる
正社員 一般社員 20代 女性
2024年9月17日 投稿
産休育休はとれている
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月17日 投稿
研修がしっかりしているところ
正社員 管理職（部長未満） 30代 男性
2024年9月17日 投稿
eラーニングなど色々な事が学べる機会がある
正社員 管理職（部長未満） 30代 男性
2024年9月17日 投稿
社内預金制度
正社員 一般社員 20代 女性
2024年9月17日 投稿
自分の知らない制度も取れるのが魅力を感じます
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月17日 投稿
スキー部の活動が楽しかった
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月17日 投稿
寮があるのはいいと思います。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月17日 投稿
育休はもっと取りやすくするべき
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月17日 投稿
研修で得られる知識が多いところ
正社員 管理職（部長未満） 40代 男性
2024年9月17日 投稿
金銭的には充実しているのでありがたいです
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月17日 投稿
まだ体験できていないのでわからない
正社員 一般社員 20代 女性
2024年9月17日 投稿
生理休みが取れるということ
正社員 一般社員 30代 女性
2024年9月17日 投稿
一般的な保険などは付いているのでそこはいいと思います。
正社員 一般社員 20代以下 女性
2024年9月17日 投稿
老後安心なところです
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月17日 投稿
手厚いと感じる
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月17日 投稿
社内研修動画をいつでも見ることができる。
正社員 管理職（部長未満） 30代 男性
2024年9月17日 投稿
育休、産休等取得させようとしてくれる。研修等も幅広く開催してくれている。
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月17日 投稿
家族が利用出来るサービスが少ない気がします
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月18日 投稿
研修の項目が細分化されており、繰り返しの学習が可能
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月18日 投稿
旅行できたことです。他にもなにかあればみんなさらに頑張れると思います
正社員 一般社員 40代 男性
2024年9月18日 投稿
新人には研修をもっと行うべき
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月18日 投稿
社内預金をすると銀行よりもお金が増える
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月18日 投稿
仕事の時間を利用して社内研修を受けさせていただけるのはありがたいです。新入社員のスタッフ含め集まってやる研修はもっと増やして知識を豊富にしていきたいです。
正社員 一般社員 20代 女性
2024年9月18日 投稿
必要な知識が得られること。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月18日 投稿
概ね満足している
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月18日 投稿
社内制度の研修については、魅力的な内容の研修動画が多くて、毎日数分でもじっくり見たいと思っています。さらに、もっと多様なコンテンツを増やしてもらえると嬉しいです。
正社員 一般社員 20代 女性
2024年9月18日 投稿
女性に特化していて素敵だと思います。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月19日 投稿
しっかり産休育休が取得できること
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月19日 投稿
自分に合った学びができるところです。
正社員 一般社員 40代 男性
2024年9月19日 投稿
十分に休みがある
正社員 一般社員 20代
2024年9月19日 投稿
社内預金制度があるところです。
正社員 一般社員 20代以下 女性
2024年9月19日 投稿
体調が悪くなっても我慢しないで休みを取れたりするところ
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月19日 投稿
Eラーニングがあるので空き時間も勉強できる所
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月19日 投稿
個々人の勉強に任せるなどせず、会社が用意していただける研修があるのはありがたいです
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月19日 投稿
基本的には社員にとっては働きやすい環境にある。
正社員 一般社員 20代 女性
2024年9月20日 投稿
研修が充実しています
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月20日 投稿
いつでも見返せるシステムが魅力的だと思います。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月20日 投稿
研修システムで動画を使って空き時間に見れる点
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月20日 投稿
社内研修においては、知識・技術が身につく為、とても良いと思いますが！いつも急な連絡のため、年間を通して、しっかりと予定を立てて欲しいです。
正社員 一般社員 30代 女性
2024年9月20日 投稿
育休は女性にとっては取りやすい環境だと思います
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月25日 投稿
webで閲覧可能な動画等配信している
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月13日 投稿
ガソリンを安く入れられるところ
正社員 管理職（部長未満） 30代 男性
2024年9月13日 投稿
社内預金制度
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月13日 投稿
産休、育休、企業年金など手厚いと感じる
正社員 管理職（部長未満） 40代 男性
2024年9月13日 投稿
スピードが速くてついていくのが大変だが色んな事が習得できる
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
研修が分かりやすい所
正社員 一般社員 20代以下 女性
2024年9月13日 投稿
自分の知らない情報や商品を知ることができるところが魅力的だと思う。
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月13日 投稿
研修で色々な知識が身に付く。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
社内預金制度とてもいいです
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月13日 投稿
しっかり制度を学べるのでいいと思います。
正社員 管理職（部長未満） 30代 男性
2024年9月13日 投稿
私自身が知らないだけで色んな形で恩恵を受けられる制度がたくさんあるとこ
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月14日 投稿
楽しい研修がある。
正社員 一般社員 30代 女性
2024年9月14日 投稿
産休育休がとても取得しやすいところがよかったです
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月15日 投稿
社内だけではなく外部講師の研修があるところ
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月15日 投稿
適切な知識を持って、お客様への信頼を繋げ、家族も大切にしてくれる会社
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月15日 投稿
きちんと従業員の事を考えてくれてる事です。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月15日 投稿
定期的に車検や保険について研修が行われている事。
正社員 一般社員 20代以下 女性
2024年9月15日 投稿
1年目の研修が厚く、知識を吸収できるところ
正社員 管理職（部長未満） 30代 男性
2024年9月15日 投稿
手当が増えたのでとても助かります。
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月16日 投稿
インフルエンザワクチン補助はありがたいです。
正社員 一般社員 20代以下 女性
2024年9月16日 投稿
入社前に少しでも知識を身に付けられることで仕事がしやすくなること
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月16日 投稿
制度で言うと社会保険は完備されてますし、他の会社では通勤手当や冬の暖房手当などが出ない所もある中、しっかり手当がありますし、取得資格に応じて資格手当まであるのは、魅力的だと思います。
正社員 管理職（部長未満） 30代 男性
2024年9月17日 投稿
燃料、油外商品の社員価格制度は生活にかかる費用を抑えられるため、物価上昇の世の中でとてもメリットに感じる。ただその恩恵を家族（別居の親、兄弟）にも与えられるような仕組みがあればもっと良いと考える。
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月17日 投稿
福利厚生、研修共に充実している
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月17日 投稿
福利厚生は他の会社よりも厚い
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月17日 投稿
社内研修制度について、個々のスキルアップに必要な知識を得られる点。また、幅広い内容の研修動画を取り揃えているので、今まで知らなかったことや分からなかったこと、なかなか聞けないものを身に着けることが可能。
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月17日 投稿
同期と共に高めあえる機会があるのは魅力的だと思います。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月17日 投稿
老後も安心なところ
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月17日 投稿
細かいところまで教えてもらえるのが良い
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月18日 投稿
男性でも育児休暇が取りやすいと安心するし、そんな福利厚生には魅力を感じます。
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月18日 投稿
動画などによって新しいことを学ぶことが出来るため、研修のほかにも学ぶことが出来る
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月18日 投稿
とても納得しています
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月18日 投稿
育休が取れる
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月18日 投稿
北海道ならではの暖房手当が出るのはいいと思います。他社では出ないところが多いみたいなので、続けて頂けると嬉しいです。
正社員 一般社員 20代以下 男性
2024年9月18日 投稿
福利厚生がしっかりしてることです。
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月20日 投稿
いろいろな研修があってわかりやすい
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月20日 投稿
社内貯金の充実
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月20日 投稿
様々な分野の社内研修が受講できる点
正社員 管理職（部長未満） 40代 男性
2024年9月20日 投稿
安定してると思う
正社員 一般社員 30代 男性
2024年9月20日 投稿
自分のためになる。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月20日 投稿
eラーニング等で誰でも研修しやすい環境があること。
正社員 一般社員 20代 男性
2024年9月21日 投稿
タブレットでの社内研修は気軽に見れていいと思う