研修について
研修・教育・フォロー体制2025年4月22日 公開
2018年頃の投稿で「ベテランや経験者のためになる研修が少ない」という書き込みがあったのですが、現在はどうなのでしょうか。
実態はこうです
ご質問をいただきありがとうございます。
当時の研修は全20講座と限定的だったため、一定以上の知識やスキルを持つ社員にマッチする講座が少なかったことが考えられます。
しかしながら、2021年以降は200を超える豊富な講座の中から、自身の能力水準にマッチするものを自由に選択できます。
労働時間の範囲内で、年間20時間の受講を推奨しております。
加えて、コロナ禍が収束した2023年からは、研修体系を階層別研修に切り替え、一人ひとりが、自分の立ち位置と、与えられた役割を正しく理解・自覚できるようにしました。
すべての社員のスキルアップと学びを促進するためにも、研修制度のさらなる充実を図ってまいります。
