
ハラスメント防止について
経営方針・事業内容 2024年3月30日 公開

「職場は女性社員が多く理解もあって働きやすいが、男性社員はあまり理解がないように思う。例えば育児中の社員に対し退勤ギリギリの時間に仕事を無茶振りされるなどがある」との投稿を見たのですが、ハラスメントを…
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経営方針・事業内容 2024年3月30日 公開

「職場は女性社員が多く理解もあって働きやすいが、男性社員はあまり理解がないように思う。例えば育児中の社員に対し退勤ギリギリの時間に仕事を無茶振りされるなどがある」との投稿を見たのですが、ハラスメントを…

経営方針・事業内容 2024年3月29日 公開

事業の将来性が気になっています。企業として今後目指すところや、予定している新しい取り組みを教えてください。

経営方針・事業内容 2024年3月22日 公開

若手社員がすぐに辞めるという口コミをみたのですが、実態はいかがでしょうか。