評価制度について 年収・給与・評価 2024年8月23日 公開 「評価基準に納得がいかない」という口コミを見て不安です。御社の評価制度について教えてください。 実態はこうです 現在の評価制度では、「①業績評価・②プロセス評価(上司評価)・③チャレンジ評価・④環境整備・⑤方針共有」という5つの指標を点数化し、評価をしております。毎月1回、直属の上司と面談を行い、その上で評価をつけています。規定の回数以上の「A評価」を取った場合、昇進するという流れになっています。2024年からはさらに昇進のスピードが上げたため、以前よりも早く役職が上がり、早く年収が上がる仕組みを導入してい・・・続きを読む
サービス残業について 経営方針・事業内容 2024年8月23日 公開 「事務作業は残業として扱われない」という口コミを見ました。実態を教えてください。 実態はこうです まず、「事務作業は残業として扱われない」という口コミをご覧になったとのことですが、現在はそのようなことは一切ございませんのでご安心いただければと思います。確かに10年以上前は「定時後の30分以上の事務作業は残業としない」といった風習がございましたが、現在は残業として扱われない業務はありません。現在は、社員本人が日報で残業時間を申請し、上司がチェックしたものは全て残業として認められております。なお、・・・続きを読む