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以下手順で現場に配属されます。

＜現場配属までの流れ＞
・内定期間：内定期間中はグループ人事部がサポート窓口を担当。内定期間中に資格取得にかかる研修を実施。
・入社受け入れ：入社後約１ヶ月間、同期全員での集合研修を実施
・現場受け入れ：入社後約２ヶ月から現場配属。※原則、入社３年目以降の先輩社員が新入社員専属のOJT担当としてサポートします
・現場配属後も、業務実施と併せて継続的に研修を実施し、入社後半年～１年をかけて、独り立ちしていくようなイメージです。

配属後は、徐々にできることを増やしていきますが、すべて一人でやるようなことはなく、先輩や上司のサポートを受けて徐々に成長していくような環境ですので、ご安心いただければと思います。

当社の採用にご興味のある方は、ぜひ採用ホームページをご覧くださいませ。皆様からのご応募を心よりお待ち申し上げます。