多様な働き方の支援は期待できない
働き方について2022年7月26日 公開
これといった多様な働き方支援はありませんでした。休みも取りづらく、子どもがいる方は覚悟した方が良いです。
実態はこうです
貴重なご意見をいただきありがとうございます。
当社で活躍されている社員の中にも、育児と両立しながら働かれている方が多数いらっしゃいます。
他社と比べ定時の時間が早いこともあり、プライベート時間の捻出や子どものお迎えなどもスムーズに行える環境が整っております。
育休・産休制度も整備されており、取得後も産休・育休前と変わらずに勤務することが可能です。
また、現在当社の有給取得率は95％、代休の取得率もほぼ100％であり、休日に関しても柔軟に対応しております。
忙しい時期や、人手不足の日には休みを取りにくいと感じてしまうこともあるかもしれませんが、有給は自由にとっていただいて問題ございません。
余裕を持ってご相談いただき調整することで、お子様の休日や用事に合わせて連休を取得することも可能です。
今後も多様な働き方ができる職場を目指し、制度づくりや各種改善を進めてまいります。
