ボーナスもなければ基本給も低い
給与について2022年4月26日 公開
ボーナスがないので基本給を上げてほしいのですが、事業所の売上に左右されるため、比例して基本給も低くなってしまうのが悩みです。
実態はこうです
貴重なご意見ありがとうございます。
現在、当社一般社員の給与平均は月27～30万円を推移しています。
業界平均に比べ、低いということはございませんのでその点、ご理解いただければと思います。
（https://www.mhlw.go.jp/bunya/shougaihoken/toukei/shogu_tyousa/dl/h30_gaiyou.pdf）平均給与額297,761円/
おっしゃる通り、当社の給与はインセンティブにより変化するのが特徴です。
力をあわせて業績を上げたことで、中には全員が月40万円を超えるような事業所も過去にございました。
頑張りがしっかりと反映される環境なので、同じ事業所の皆さんと前向きに仕事に取り組んでいただけたらと思います。
また、評価制度については各事業所の責任者が評価を付けており、その後エリアマネージャーが正当な評価がされているのか、ダブルチェックした上でインセンティブに反映されています。
あくまで公平な評価のもと支給額を決定していますので、諦めず仕事に励んでいただければ幸いです。
