福利厚生について
福利厚生・社内制度・研修2026年7月29日 公開
福利厚生はどのようなものが整えられているのでしょうか。詳しく教えてください。
ご質問をいただきありがとうございます。
弊社では「三方よし」の考えのもと、会社やお客様はもちろん、社員やその家族も大切にしたいという思いから、独自の福利厚生を多数整えております。
正社員を対象とした制度を中心に、パート・アルバイトの方も利用できる制度も含め、大きく分けて以下のような取り組みがございます。
■ ご家族への感謝・プライベートを支援する制度
ハッピーチョイス（選択型福利厚生）:専用のハッピーポイントは、家族旅行などのリフレッシュはもちろん、資格取得のための受験費用や講座受講料、書籍購入などにもご活用いただけます。
親孝行・配偶者感謝制度: 会社からの感謝を込めて、ご両親の結婚記念日や誕生日、配偶者の誕生日にはメッセージを添えた花束をご自宅にお届けしております。
社員へのお歳暮:1年の感謝の気持ちを込めて、年末年始にお歳暮（蜂蜜、焼き菓子、カレーセットなど）をお贈りしており、社員から大変好評です。
その他の生活支援: 子どもの入学祝い、会員制リゾート施設の利用、提携企業の優待・保険特典、社員割引（パート・アルバイトも対象）などがございます。
■ 社内コミュニケーション・ご家族も参加できるイベント
社員旅行:1泊2日の旅行を定期的に実施しております。
近年は京都・大阪、石川・福井、伊豆などに行きました。
周年旅行・周年パーティ:5年の節目ごとにホテルでパーティを実施するほか、その一環として社員とご家族を旅行へ招待しています（ご家族1名は招待、お子様には補助あり）。
過去にはディズニーランドや九州、沖縄へ行きました。
キッズフォーラム:夏休みに年1回、お子様に職場体験をしていただくイベントです。
ドーナツ作り、バルーンアートショーなどを実施しており、こちらはパート・アルバイトの方も対象です。
その他:バーベキュー、誕生日会、スポーツ観戦チケット（パート・アルバイトも対象）、ウォーキングなど。
■ キャリア・スキルアップ支援
資格取得報奨制度:会社が認定した70種類以上の資格の中から、取得した資格に応じて毎月手当を給与に加算いたします。
その他にも、永年勤続表彰や各種慶弔お見舞金（結婚・出産祝い金など）、定年後の再雇用制度などを設けております。
これからも、「入社してよかった」と思っていただけるよう、働きがいと安心を支える福利厚生の拡充に努めてまいります。