女性従業員の活躍について
女性の働き方2026年4月20日 公開
女性ですがドライバー職を希望しています。ドライバー職の女性はいらっしゃいますか？また、産休・育休取得実績はありますでしょうか。
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
業界柄、男性比率が高いことは事実ですが、女性従業員も近年増加傾向であり、ドライバー職で活躍する女性社員も在籍しています。
基本的に業務内容に性別による差は設けていませんが、体力など性別による特性を考慮して配送量の調整は行いますのでご安心いただければと思います。
また、産前産後休暇・育児休暇取得実績もございます。
なお、育児休暇取得実績数は対象者増に伴い年々増加しており、2026年度もすでに男性社員が1名取得しております。（2026年4月13日時点）
弊社としては、一人でも多くの社員に長く働いていただきたいと考えており、ライフステージの変化にあわせながら長く働ける環境作りを目指しています。
そのため、時短勤務制度の導入も済んでおり、仕事や職場環境などにおいて困り事があった場合はいつでも相談を受け付け、解決に向けて前向きに検討いたします。
また、資格取得支援制度なども充実させており、ドライバーとしてのキャリアアップを性別にかかわりなく応援していますので、是非ご活用ください。
今後も、男女ともに働きやすい職場環境の構築に会社全体として取り組んでいく所存です。