賞与について
賞与・ボーナス2026年2月18日 公開
賞与を年4回支給されているとのことですが、年間の平均的な支給額はどれくらいですか。また、支給額はどのように決定されますか。
実態はこうです
ご質問いただきありがとうございます。
弊社の賞与は、職種や役職によって支給回数や基準が異なります。
販売・買取スタッフは年4回支給しており、1回につき0.5か月分が目安です。
その他の職種や役職者については年2回、1回1か月分を目安に支給しています。
賞与額の決定にあたっては、部門業績や個人の評価を総合的に反映させています。
評価項目は部門ごとに最適化されており、日々の業務プロセスや実績が正当に評価される仕組みです。
また、実績やプロセスが特に優れている場合、1回の支給で基本給の200％（2か月分相当）まで評価・支給された事例もございます。
社員の頑張りが報われるよう、今後も公正な評価に基づいて賞与を支給してまいります。