賞与について
賞与・ボーナス2025年5月20日 公開
「賞与は寸志程度」という口コミを見たのですが、実際はいかがですか。
実態はこうです
ご質問をいただきありがとうございます。
賞与が寸志程度ということはなく、実績に応じて十分な金額を支給しております。
賞与の原資は、毎年固定されているわけではなく、会社の業績を踏まえて決定されます。
個人の支給額については、直近半年間の役割・職務と、それに伴う成果・貢献度、基本給などをもとに、約200人の社員全員分を1人ずつ精査した上で決定いたします。
当然ながら、個人の支給額を経営陣が恣意的に決めるということはございません。
さらに、より公平で透明性の高い評価制度と併せた人事制度を構築中です。
社員の納得感と満足感をさらに高めるためにも、一人ひとりの努力・実績に正しく報いる賞与制度の維持に努めてまいります。
