業務量の調整について
働き方について2023年9月15日 公開
「個人に与えられる仕事が多い」という書き込みがあったのですが、業務量は適度に調整してもらえるのでしょうか。
実態はこうです
ご質問をいただきありがとうございます。
どの部署でも日常的に適切な業務量の配分となるよう気を配っています。
その結果、過重労働になるという事態は基本的には発生しないと考えていますが、自分のキャパシティを超え、期日までに仕事が完遂できない場合は、社員自ら上司に相談することもあります。
弊社では、慢性的な過重労働はもちろん、突発的な負担増も防ぐ体制を築けております。
具体的に申しますと、定期的に人事が社員の出退勤時刻をチェックしており、深夜勤務もほぼありません。
また、業務の都合で早朝・夜間に働く場合や月42時間の時間外勤務時間を超えそうな社員には、人事部が振替休日などの取得を促して勤怠を適切に管理しています。
一般的には、業務を抱え込みやすい人が「業務量が多い」と感じる場合もございますが、弊社には業務量の調整について互いに相談しやすい環境が整っていますので、どうかご安心ください。
