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また、職種別の平均年収は以下です。

営業職：781万3845円

製造職：628万599円

事務職：460万3020円

 

また、基本給のテーブルは細分化されており、7段階の評価ランクに基づいて付与される昇給ポイントが号俸改定に必要な数値を満たせば昇給します。
昇給ポイントが多ければ号俸改定のピッチ数も上がるため、評価に応じた収入を得られる仕組みです。

 

さらに、2023年9月からは「確定拠出年金」を導入いたしました。
これに先立つ2022年11月の給与改定時には、老後の資産形成を支援するための「ライフプラン手当」（LP手当）を支給。
LP手当を確定拠出年金に充当するかどうかは個人の自由意思ですが、会社としては給与以外の金銭的な補助も手厚くしております。