口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

社員の残業について、平均的な時間や発生しやすい場面、削減に向けた取り組みがあれば教えてください。

貴社の平均年収についてお聞かせください。また、昇給やベースアップなど、待遇改善に向けた取り組みがあれば教えてください。

経営層からの情報発信や目標の共有はどのように行われるのでしょうか。個人目標の設定方法も教えてください。

社員のワークライフバランスについて教えてください。勤務時間の柔軟性やプライベートとの両立に向けた取り組みがあれば知りたいです。

昇給はどのような仕組みで行われていますか？昇給の時期や事例などがあれば教えてください。

勤務時間について教えてください。夜間作業のシフト運用や働き方の改善に向けた取り組みもあれば知りたいです。

賞与の支給状況や評価の仕組みについて教えてください。特に平均支給額が知りたいです。

評価基準や運用方法について教えてください。給与や昇給への反映、透明性の確保策、公平性を保つための取り組みを知りたいです。

休日出勤について、発生頻度や主な理由、また社員の負担を軽減するための取り組みについて教えていただけますか。

残業時間の管理や残業代の支給について、貴社ではどのような取り組みをされていますか。サービス残業が発生しないようにするための工夫や制度についても教えてください。