職場の雰囲気について
職場環境2025年1月28日 公開
「職場の雰囲気がゆったりしている」と聞いたのですが、安心して働ける環境が整っているのでしょうか。
実態はこうです
ご質問をいただきありがとうございます。
社員一人ひとりが働きがいと誇りをもち、切磋琢磨して働ける環境を整えております。
当然ながら、ハラスメント行為は一切容認しません。
会社としては、管理職と一般社員の双方にハラスメント研修を実施し、年2回のフィードバック面談も行っております。
上司が部下などと接する際は、対人コミュニケーションの要諦を押さえた言動を意識すべきとの会社方針も示しており、こうした取り組みが泰然とした職場の雰囲気を醸成しているとの認識です。
ただし、だからと言って各事業所のメンバーが馴れ合いの関係にあるというわけではございません。
一人ひとりが互いに切磋琢磨し、必要な緊張感を持って精勤していることは、売上高と営業利益、当期純利益のすべてが過去最高となった弊社の2024年3月期決算を見ても明らかと考えております。
これからも、共に働く仲間が思いを1つにし、目標達成に向かってチームワークを発揮する職場づくりに努めてまいります。
