口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

ご質問いただきありがとうございます。

派遣社員としてご勤務いただく場合、勤務時間や休日などの条件は、配属される派遣先企業のルールに準じます。

ご希望の働き方や条件については、事前にご登録時に詳しくお伺いし、その内容を踏まえて可能な限りマッチする派遣先をご紹介できるよう努めております。

シフト制が導入されている職場であっても、事前に土日祝休みをご希望いただければ、その条件に沿った就業先をご案内することも可能です。

ただし、ご希望内容と派遣先の条件が完全に一致しない場合もございますので、その際はご希望条件の優先順位を伺ったうえで、勤務先をご案内しております。

いずれの場合も、勤務開始前には就業条件を丁寧にご説明し、ご納得いただいたうえで配属を決定しています。

今後も、一人ひとりの働き方に合った職場をご紹介できるよう、きめ細やかな対応を心がけてまいります。