正社員 管理職(部長未満) 20代以下 男性 1年未満
2025年5月12日 投稿
個人の予定など言いやすい環境作りができている
株式会社福幸技研
受変電・発電・無停電電源設備の設計、設置工事、 試運転調整、修理、保守業務、太陽光発電設備工事 等
福岡県福岡市博多区板付1-11-33
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現職社員の声
休日・有休
正社員 一般社員 20代以下 男性 1-3年
2025年5月12日 投稿
有給は比較的取りやすい環境である。
正社員 一般社員 30代 男性 7-10年
2025年5月12日 投稿
休みたい日は絶対に休めること
正社員 一般社員 20代以下 1-3年
2025年5月12日 投稿
比較的休みが取りやすいところです
正社員 一般社員 20代以下 男性 1-3年
2025年5月12日 投稿
休みたい日はちゃんと休みをもらえる
正社員 一般社員 30代 男性 1-3年
2025年5月12日 投稿
土日祝はしっかりと休めること。休日出勤をした際は代休を設けてくれる。
正社員 一般社員 30代 1-3年
2025年5月12日 投稿
有休を取らなければいけない時に取れているので、ありがたいと感じてる。
正社員 一般社員 30代 男性 4-6年
2025年5月12日 投稿
希望通り有休、代休を取得することができており、満足しております。
正社員 一般社員 30代 男性 1-3年
2025年5月12日 投稿
休暇を自由に取得しやすい点
正社員 一般社員 30代 男性 4-6年
2025年5月13日 投稿
年間休日が多い。有給取得し易い。
正社員 管理職(部長未満) 40代 男性 7-10年
2025年5月13日 投稿
有給がすぐにとれる事
正社員 管理職(部長未満) 30代 男性 7-10年
2025年5月13日 投稿
現場に左右されることが多いが振休制度などもあるので、比較的に休みは取りやすい。
正社員 一般社員 30代 男性 4-6年
2025年5月13日 投稿
休みは取りやすい。連休を取れるように有給付与日を設定してくれているところ
正社員 管理職(部長以上) 40代 男性 16-20年
2025年5月14日 投稿
年間休日が多い
正社員 管理職(部長以上) 50代 男性 7-10年
2025年5月14日 投稿
自分自身で仕事量（時間）をコントロール出来るので、休日も取得しやすいところが魅力的だと感じます。
正社員 一般社員 30代 男性 1年未満
2025年5月19日 投稿
長期連休の数に驚いた
正社員 管理職(部長未満) 30代
2025年5月22日 投稿
繫忙期以外は連休の取得が可能。
正社員 一般社員 30代 男性 7-10年
2025年5月23日 投稿
現場との兼ね合いもありますが、自分が休日を取りたいときに取りやすい環境がある。
正社員 一般社員 30代 男性 1-3年
2025年5月28日 投稿
しっかり事前に相談・申請をあげれば取れるので良いと思います。
正社員 一般社員 20代以下 男性 1-3年
2025年5月28日 投稿
GWや年末年始は大型連休はしっかり取得できる
正社員 一般社員 40代
2025年5月28日 投稿
長期休暇がしっかりあるところ
試用期間中 一般社員 20代以下 女性 1年未満
2025年5月28日 投稿
有休がとりにくい人でも一斉有給休暇がある所
正社員 一般社員 50代 男性 1-3年
2025年5月29日 投稿
フレックスを利用した休息、有給一斉取得・社休日