手当について
手当について2024年10月2日 公開
「手当が不十分」という口コミを見ましたが、本当でしょうか？実態を教えてください。
実態はこうです
日本フェンオール株式会社の採用担当です。貴重なご質問をいただきありがとうございます。
弊社の各種手当には、以下がございます。
＜各種手当＞
・通勤手当：全額支給です。
・住宅手当：転勤者のみが対象です。
・時間外手当：時間外、深夜(原則として午後10時～午前5時)に労働が発生した場合には、通常の労働賃金の「1.25倍以上」を支給しております。
・営業職手当：営業職には一律4,000円の業務手当が支給されます。
・退職金制度：確定給付企業年金制度がございます。
・資格手当：※下記参照
なお、資格手当については、業務に必要な資格は「報奨金(平均10,000円)」を支給し、「資格取得の費用」は会社で負担しております。
資格ごとに報奨金を支給していますので、複数の資格を取得した社員には複数の報奨金が支給されます。「消防設備士」「火薬類取扱責任者」「乙種４類危険物取扱者」「第一種衛生管理者」などの資格が該当します。
これは2021年度の人事制度の見直し時に新設されたルールですので、2021年度以降に在籍している社員が対象となります。
ちなみにですが、資格取得は強制ではなく、あくまでも推奨です。業務上必要となる資格を取得しておくと、社員本人の業務範囲の拡大や会社への利益貢献に繋がりますので、会社としては資格取得を推奨しております。
働きやすい環境づくりに関しては、まだまだ改善の余地があると思っておりますので、今後も社員の声に耳を傾け、社員が働きやすい環境を整備していく所存です。
