教育・研修について
福利厚生・社内制度・研修 2026年3月26日 公開
教育制度について、現在はどのような体制になっていますか？会社としての育成方針や研修の取り組みがあれば教えてください。
実態はこうです
弊社では、以前の「現場任せ」になっていたOJT中心の体制から脱却し、現在は段階的に研修制度の整備を進めています。◆具体的な研修制度・新卒社員：入社後の基礎研修や現場研修を経た上で、入社5年目までをフォロー期間と位置づけ、年1回の研修を実施しています。・技術職：1～3年目を対象とした技術研修を毎年実施し、次世代への技術継承と専門性の底上げを目的としています。・営業職：従来型の営業から脱却し、ソリュー･･･続きを読む
