
人員配置の最適化について
採用2026年4月1日 公開

現場社員の人数を適正に保つため、人員配置や採用においてどのような工夫をされていますか?
ご質問いただき、誠にありがとうございます。
より高い水準でのガバナンスを維持しつつ、事業の拡大を推進していくためには、組織全体での人員配置の最適化と業務効率の最大化が不可欠であるという背景がございます。
現在、新卒および中途採用を強力に推進しております。
これと並行して、現在10拠点展開している営業店舗において、事務専門のアルバイトスタッフや、お客様の物件案内に特化した専門スタッフの配置による分業化とDXツールの活用による効率化対策を講じております。
このように、社員が自らの役割に注力できる環境を随時整えていくことで、属人的な業務負荷を削減し、顧客対応等の本質的な業務への専念に寄与しております。
今後も組織の成長に合わせて、全体の業務効率の最大化を追求してまいります。
