
人材確保について
採用 2026年3月12日 公開

幅広い事業を展開している中、安定的な人材確保に向けてどんなことに取り組んでいますか?
実態はこうです
弊社では安定的な人材確保のために、継続的な採用活動を行っています。求人の掲載やエージェントを活用したキャリア採用、またリファラル採用(社員紹介制度)も導入しており、さまざまな角度から採用に取り組んでいます。こうした取り組みの甲斐もあり順調に人材採用ができており、事業拡大に向けて毎年10名~20名もの新卒も迎えることができています。採用の拡大は、就業環境の改善にもつながっています。適切な人員配置を行・・・続きを読む