口コミ・評判に対する企業の
公式見解が見られるメディア「kai」

ご質問いただきありがとうございます。

弊社では、社員の物心共の幸せを追求し人間性を高め、お客様に喜ばれるようなサービス提供を目指しています。
そのため、通勤手当や残業手当以外にも役職やスキル等に応じて、さまざまな手当を用意しています。

その中の一部をご紹介いたしますと、役職手当、技能手当、勤続給、皆勤手当、資格手当、子ども手当等があります。
これらは役職やスキル、勤務年数、出勤状況、資格保有、子どもの有無等に応じて支給しています。

他にも、急な出張があったときには出張手当を、各社員の成果状況に応じて歩合手当を支給しています。

さらに、「シャイニングマンデー」や「和上ライブラリー」、「クロスランチ」といった福利厚生も充実させており、スキルアップ支援や社員交流を促進させ、より働きやすい環境の整備に努めています。

これ以外にも、WEWORK特典として、18時以降ビール飲み放題やバースデーギフト、結婚記念ギフト等を用意しており、一人ひとりがモチベーション高く、楽しく働ける環境です。

弊社では大切な社員のため、日々働きやすい環境にすることを目指しています。
こちらでは、あくまで一部の手当や制度のご紹介となりますため、ご興味がございましたら、以下のサイトもご覧いただければと思います。