口コミ・評判に対する企業の
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貴重なご質問をいただきありがとうございます。

現在、弊社は受注が好調で、一部の部署においては業務量が過多となっている状況です。

そのため、2022年度からはこれまでの新卒一括採用に加えて通年採用を実施し、人手不足の解消を図っています。

業務効率化という観点では、働き方改革推進チームが中心となり、ペーパーレス化を進めており、約7割の紙使用の削減を実現いたしました。それにより、ほとんどの業務はオンライン上で決裁まで終えられる仕組みが整い、業務効率化が進んでいます。

今後も状況にあわせて改善を重ねてまいります。