社風について
社風2024年9月24日 公開
15年以上前の投稿のようですが、「朝礼で根性論のような言葉を発するよう求められる」という内容がありました。今もそうした社風なのでしょうか。
実態はこうです
ご質問をいただきありがとうございます。
現在、投稿内容にあるような慣習は一切ございません。
朝礼は必要なときしか開かず、必要に応じて、本日の業務内容について簡単な報告のみを行う場合があります。
日常業務でも根性論ばかりを口にする社員はおらず、自分たちで働きやすい雰囲気を作っております。
弊社には、一人ひとりが互いの個性や想いを尊重し合う社風が定着しております。
どの職場も非常に風通しが良く、メンバー同士が家族のように温かい関係性を築いている部署や、学校のように仲良く競い合うような部署もあります。
ただし、会社主催のイベントや懇親会などは全く実施しておりません。
現経営陣は、そこに費用をかけるくらいなら給与や寸志として還元したいという方針で一致し、余暇の充実については各自の考えや行動に委ねております。
引き続き、すべての社員が生き生きと働ける職場づくりを推進してまいります。
