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東京美装興業株式会社

建築物等の清掃管理業務、設備保守管理業務、警備業務、環境測定分析業務、その他建築物等の日常的な運営に係る各種サービス業務、関連用品の販売及びこれらの付帯業務 ファシリティマネジメント(FM)業務、プロパティマネジメント(PM)業務 建築工事、リニューアル工事、建物診断業務

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  • 社風について

    職場環境2024年7月25日  公開

    「体育会系の社風」という投稿を見たのですが、実際はいかがですか。

    実態はこうです

    ご質問をいただきありがとうございます。

    体育会系の風土はあるものの、上意下達を良しとして理不尽な要求を押し通すようなことはございません。

    新入社員には、弊社がどんな仕事をしているのか、社会に対してどんな役割を提供しているのかを知ってもらうため、先輩社員と一緒に設備の点検業務などを体験する機会を多く設けております。
    そのため、体育会系と受け取られることはあると認識しております。

    実際に、社員の大半はお互いの名前を役職ではなく「さん」付けで呼び合い、上司や先輩との距離を感じない組織文化が醸成されています。
    加えて、会社としてはハラスメント防止規定や外部の相談窓口を設け、可能な限り安心して働ける環境を整えています。

    これからも年齢や社歴、職位に関係なく、一人ひとりの社員が自己実現を叶えられる職場づくりを推進してまいります。

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